环亚真人游戏

鼓励企业为高技能领军人才制定职业发展规划和年资工资制度,科学评价技能水平和业绩贡献,合理确定年资起加点和工资级差。

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”厦门市委常委、组织部部长陈沈阳表示,下一步,厦门市将坚持需求导向、市场导向、目标导向,既要构建最优营造环境,把人才企业培育成领军企业、灯塔型企业,又要深入开展环境招商,“以才引才”,通过良好的人才服务,吸引更多人才带着项目来厦门深耕发展,实现招才引智与招商引资深度融合、同频共振。

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梅圣2020-03-30 08:19:31

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